集團公司黨委召開2024年度 基層黨組織書記抓黨建工作述職評議 暨2025年黨建工作部署會

   2月28日，集團公司召開2024年度基層黨組織書記抓黨建工作述職評議暨2025年黨建工作部署會，總結集團公司2024年基層黨建工作，對2025年集團公司黨建工作進行安排部署。集團公司黨委書記、董事長朱俊令出席會議并作總結發言。會議由集團公司黨委副書記周培勇主持，集團公司全體黨委班子成員，各基層黨組織書記、組織人資部、綜合辦公室、紀委辦公室負責人參加會議。

會議聽取了公交運營黨委、公交汽車服務公司黨總支、公交遵道公司黨總支、公交能源公司黨總支、新高地公司黨支部負責人現場述職，其他12個黨組織書記書面述職。朱俊令針對每一位黨組織書記的述職內容，工作成效、存在的問題和下一步工作打算分別逐一作了點評。

朱俊令指出，各基層黨組織2024年始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線 ，在政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、群團建設等方面取得了一定的成效。但還存在一些問題和不足。一是思想政治工作方面有差距。全體干部職工凝聚力和執行力有待提升。二是黨紀學習教育方面有差距。理論學習還不夠深入、不夠透徹，未將學習成果轉化為實際工作的執行力。三是工作創新能力不足。有的干部職工思想固化、工作方法陳舊、缺乏突破性舉措，對新技術的應用和新業務的探索不足。

朱俊令強調，一要認真履職，落實全面從嚴治黨主體責任，完善體系建設，確保全面從嚴治黨主體責任落實落細。二要加強黨建引領，推動黨建與生產經營深度融合，促進集團公司高質量發展。三要加強警示教育，守牢廉潔自律底線。將廉潔自律融入日常工作，定期開展廉政談話和提醒，及時發現和糾正苗頭性、傾向性問題，為公交事業健康發展提供有力的思想保障。

2025年是“十四五”規劃收官、“十五五”謀篇布局之年，也是落實國有企業深化改革發展三年行動方案、合力推動國企改革攻堅的關鍵一年，各基層黨組織始終堅持以黨的政治建設為統領，堅決捍衛“兩個確立”，牢固樹立“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”的理念。堅決扛牢全面從嚴治黨主體責任和高質量發展的政治責任，全力以赴做到政治素質好、發展業績好、創新效能好、黨建作用好的黨組織，為打造“省內一流、國內知名”的“四有”現代企業集團作表率。